为进一步加强明山区教育系统干部队伍建设，优化队伍结构、夯实人才根基，明山区教育局于5月7日上午组织开展了教育系统干部人才储备专项考核测试。全区各校推荐的后备干部及局机关全体工作人员参加考试。

按照《明山区教育系统干部人才储备库建设实施方案》部署，全区各校严格对照选拔条件，分基层教师、中层干部、副校级干部三个梯队，择优推荐优秀教育人才入库备选。本次考核测试是严格落实方案程序的重要环节，重点测评教育教学管理、教育理念践行、综合分析、应急处置等综合能力与素养，全面检验后备干部履职能力。

考场秩序严谨有序，参考人员沉着作答、认真应考，充分展现了明山教育队伍过硬的业务素养和优良的精神风貌。

下一步，区教育局将根据各项考察结果，择优选拔优秀人才，建立干部人才储备库，健全培养、考核、使用全链条工作机制，为明山教育高质量发展筑牢人才支撑。